怎么看非全日制学历在招聘中受限的情况

　　其实，不但非全日制学历被区别对待，全日制中的重点大学本科、普通大学本科、大专也是会被区别对待的，所以真的不能用这个现象来说明成考学历无用。如果要说有点不公平，那可能就是自考了。自考虽不要入学考，也不要前置学历，但十多个科目，每一门都要参加全国考，过五关斩六将，难度比统招还大，然而就业时还是不如统招，这多少有点让人心里觉得不平衡吧。

　　虽说要反对就业歧视，但很难去限定公司在招聘时根据其需要来筛选人才。这个现象更证明了学历提升的重要性，学历越高，就业越有优势。
　　这个世界是没有绝对公平的，强求结果公平，本身就是对有能力的人的不公平，所以适度的竞争是必要的。只有努力提升自己的竞争力，每天都长进，才会成就自我活出精彩。